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 招聘信息

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· 1.支持其他部门及主管处理业务
2.处理文书,档案归类
3.管理客户档案
4.协助业务经理达成年度总体目标
5.沟通内部作业,使日常事物正常运作
6.配合其他需支持单位做好后勤支持工作
7.配合业务主管,处理有关对外往来之信件及通讯联络,并确切掌握内部作业流程做必要之追踪
  2008/9/13   【客服部经理/副经理】
1 .女性,年龄18-26岁,大专或同等以上学历,具有一定的英文读写能力,精通粤语;
2 .工作认真细致,具有较强的逻辑思维能力和文字组织能力,能够应付较大的工作量;
3 .精通OFFICE软件应用,电脑操作熟练,打字速度必须60字/分;
4 .性格开朗大方,合群、有一定解决问题的能力; 
[详细信息]
· 1.在业务经理指导下,订定年度营业目标并能分期执行,以达成之;
2.开发新市场,开展既有业务为主要职责;
3.分析客户需要,适时取得必要信息以满足其需求;
4.协助业务经理达成年度总体目标。
  2008/9/13   【销售工程师】
1 .男女不限,年龄 20-28岁,高中或高中以上学历,大专院校应届毕业生择优选用;
2 .具有一定英语基础;有一定的工作经验,熟悉电子及IC产品市场优先;
3 .具有良好的表达沟通能力,能够独立开发客户,有一定客户资源优先;
4 .性格外向,热情开朗,工作积极认真,能够吃苦耐劳; 
[详细信息]
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